2007年5月25日（金）に多摩大学ルネッサンスセンター（品川インターシティA棟27階）の40歳代CEO育成講座でレスター・ブラウン氏の公開講座『環境革命〜エコ・エコノミーへの大転換』が行われます。

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ルネッサンスセンターセンターホームページ

2007年の多摩大学オープンキャンパスの日程が決定しました。経営情報学部、グローバルスタディーズ学部を体験して見てください。
※グローバルスタディーズ学部オープンキャンパス（6/16、7/14）の開始時刻が13時からに変更になりました。ご注意下さい。

2008年度入試より多摩大学グローバルスタディーズ学部（グローバルスタディーズ学科）のセンター利用入試導入（募集２０名）が決定しました。

教科、科目名は以下の通りです。
○国（近代以降の文章），地歴（世Ａ，世Ｂ，日Ａ，日Ｂ，地理Ａ，地理Ｂから１），公民（現社，倫，政経から１）から１科目
○外（英）リスニングを含む

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グローバルスタディーズ学部

多摩大学大学院では入学希望やＭＢＡに興味をお持ちの方のために、毎年定期的に大学院説明会を開催してきました。
しかし、その際の模擬講義や短縮講義ではなく、「実際に学生が受講しているＭＢＡの授業を体験したい」というご要望が最近数多く寄せられました。
そこで、初めての試みとして、現役学生と一緒に受講し、より理解を深めていただくために授業公開を行います。
この機会に、ＭＢＡコースに入学後のイメージを描いてみませんか？
また、一般入試やＡＯ入試をご検討の方は、提出書類作成や面接対応のためにきっと参考になることでしょう。
当日はお時間を有効に活用していただくため、個別相談会も同時に開催されます。

　2007年4月に多摩大学グローバルスタディーズ学部が湘南キャンパス（神奈川県藤沢市円行）でスタートした。自分の考えを持ち、世界に語るためにこの学部では、普遍的なリベラルアーツに地域研究、比較文化の科目に加え、日本の文化、歴史、宗教をもとにした世界に通用する「教養」を学ぶカリキュラムが組まれ、これらの授業はすべて英語で行われている。
　自国の文化を知り、相手の立場を理解することで、自分がどんな人間なのかを自分の言葉で語り、グローバルなコミュニケーションができる人材を育成することがその目的である。世界を舞台に活躍するために、その基礎となる知識を学び能力を育てる場、それがグローバルスタディーズ学部である。
　宮永國子グローバルスタディーズ学部学部長は特色をこう語る。「”海外で2年も生活すれば完璧に英語をマスターできる”と思っている人は多いでしょう。でもそこで身に付けた英語がグローバル社会で通用する英語であるとはいえません。自分自身を語り、独自のメッセージを発信できなければなりません。その手段は”英語で日本を学ぶ”ことです。しかし、全ての授業が英語で、しかも少人数の対話形式で行われるというと不安に思うこともあるかもしれません。そのためのサポート体制も万全です。まず個々人の能力別にクラス分けをして1年次にスピーキング、リスニング、ライティング、リーディングの4技能を繰り返しトレーニングする集中教育を行います。習熟度が足りない学生に対しては、日本語を使った補習も行い、不安や疑問は1年次に解決するという”スクラムサポートシステム”を採用しています。目的を持ってやりぬく意志さえあれば英語能力は飛躍的に伸びるでしょう。実際に定期的に行っているTOEICで大幅に伸びた学生もいます。将来はグローバル企業、国際機構、NPO、NGO等での活躍や海外の大学院への長期留学など卒業生の活躍の場は無限に広がっています。」

グローバルスタディーズ学部授業の様子

＜知のリーダーシップ・ディシプリン＞

多摩大学大学院では2007年春期の『知識経営論：担当紺野登大学院教授』の特別講座＜知のリーダーシップ・ディシプリン＞を4月15日より品川サテライトキャンパスで開講します。（全３回）
　
講師に野中郁次郎氏（一橋大学名誉教授）他をお招きし、シニアあるいはミドルに求められるナレッジリーダーとしての資質について考察、学習します。
　
申し込み詳細はＰＤＦをご覧ください。

配布しておりますＰＤＦに以下の通り間違いがあります。
おわびして訂正いたします。

(1) 問い合わせ電話番号
　誤　０４２−３３７−１１１１
　正　０４２−３３７−７１１７

(2) 問い合わせメールアドレス
　誤　tgsall@tama.ac.jp
　正　tgs@tama.ac.jp
　
※申込受付は4月7日（土）12:00をもって終了とさせていただきます。

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多摩大学大学院

グローバルスタディーズ学部

2007年3月、約１年の工期を経て、多摩大学湘南キャンパスが完成する。湘南キャンパスは4月に新設されるグローバルスタディーズ学部のメインキャンパスである。グローバルスタディーズ学部では授業だけでなく、キャンパスライフそのものが原則的に英語で行われる。そのため、履修登録や事務局の掲示、シラバスなど全て英語である。
湘南キャンパスはWest棟とEast棟に分かれ、既存校舎であるWest棟には教室、学食、売店、事務局を設置。２月下旬に完成予定のEast棟には図書館、小・中教室、300人収容可能な大教室が設置される。無線LANが利用可能なため、いつでもどこでもインターネットに接続可能である。また、キャンパス内には学生がいつでも利用できるフリースペースや屋内体育館、屋外テニスコートも完備される。
　”インテリジェンス”と”機能性”をテーマに設計された湘南キャンパスは新たなグローバル時代の担い手となる人材を多く輩出していくだろう。

現在建設中のEast棟

湘南キャンパスの全体予想図

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グローバルスタディーズ学部

キャリア支援担当 浜田 正幸 助教授

まもなく４年生たちが、大きな夢と希望を抱いて、新しい社会へと巣立っていく。毎年のことではあるものの、その年によって就職環境はまったく様相が異なっている。
今年は日本経済が、「いざなぎ景気」を超えて、戦後最大の景気拡大局面をむかえたものの、バブル採用の痛手を経験している企業の採用状況は、以前にも増してきびしかった。
そのような環境の中で、多摩大学の就職内定率は98%超で、就職希望者のほぼ全員が内定を得ることができ、高水準を維持することができた。
これは、教員と職員が学生一人ひとりに何度も何度も面談を重ね、カウンセリングを実施し、ガイダンスや企業説明会を頻繁に重ねてきた賜物である。また学生も、学校側の執拗なくらいのはたらきかけに、必死になって喰らいついてきたことの相乗効果である。学校も学生も一体となって、将来のキャリアを真剣に考え、アクションをおこした成果であると言えるだろう。

2007年2月13日(火)〜17日(土)の4泊5日でスキー・スノーボード実習(長野県菅平高原スキー場)が行われました。この実習ではスポーツI・IIの単位が修得できます。今年は1年生から4年生まで55名の参加があり、インストラクターによる実技指導を受けました。今年は暖冬の影響による雪不足と悪天候の中、スキー・スノーボード実習以外にもショートスキーーやスノーバイクなどにもチャレンジする学生もいました。
スポーツ実習の授業にはスキー・スノーボードの他にテニス、バスケットボール、ゴルフなどのスポーツ実技が開講され、『生涯にわたってスポーツ文化とかかわり合うことで、人生の価値を高めていくために必要な知識やスキルを学ぶこと』を目的として、多くの学生が履修しています。

スキー実習の様子

宿舎では夜も講習が行われる

多摩大学「プロジェクトＫ」チームがNHK大学ロボコン2007の第一次選考を見事通過した。多摩大学は2002年のNHK大学ロボコンにも出場し、決勝戦では特別賞を受賞している。今回のチームは出原ゼミナールのゼミ生が中心となっている。
今回のロボコン出場の発起人で代表の木村彩乃さん（経営情報学科2年生）は出場のきっかけについて「小さい頃からロボコンに興味がありました。多摩大学が以前ロボコンに出場していることは知っていました。2年生になって出原ゼミに入り、是非出場したいと出原先生にお話ししたらすぐにメンバーを集めてスタートしました。全てが新しい発見でとても楽しいです。」と話す。現在は2次ビデオ審査のために実際のロボットを作成している。春休みに入って日曜日を除くほぼ毎日メンバーと共にゼミ室に集まり、出原先生と一緒にロボット製作に没頭している。
戦略上の理由からロボットの特徴や詳細は公開できないとのことだが、「DRACOS」（Dynamic Reactions of Adaptive,
Conditional, and Optimized Strategy) というオリジナルのシステムを構築し、「ハードウェア勝負を挑む相手」に対して「ソフトウェア勝負に持ち込み勝利する」というアプローチで対戦相手を撃破するという。
出原ゼミは毎年IVRCというバーチャルリアリティのコンテストでも毎年高い評価を受けている。2003年にはフランスのラバルバーチャルにも出展するなど多方面からも注目を浴びている。理系大学が名を連ねるコンテストやロボコンに文系大学である多摩大学が何故高い評価を受けているのか。それは”ゼミ中心大学”だからである。学生がやりたいという”想い”を先生が徹底的にサポートする。そんな姿が大学のあちこちで見られるからこそ様々なアイデアや技術が生まれてくるのだろう。
4月のビデオ審査に通過すると次は6月の決勝戦である。今後も出原ゼミの「プロジェクトＫ」の活動に注目したい。

製作を行う木村さん（中央）出原先生（手前）

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出原ゼミホームページ
NHK大学ロボコンホームページ

各業界の第一人者を招き多いに盛り上がる

　多摩大学ルネッサンスセンターは時代が要請している重要なテーマを取り上げ、広く社会の知恵を集めながら、ユニークで独創的な講座を開講している。中でも「経営戦略研究会」は時代を牽引する好調企業の攻めの戦略や将来の市場分析に焦点を当て、毎回各業界の第一線で活躍する方を講師に招いている。
　今年度は”社会・生活”、”環境”、”グローバル化”、”ビジネスの新パラダイム”をテーマに、2006年7月からスタート、1月で第6回まで終了した。第１回は中谷巌学長による「日本企業の本当の強さとは？」と題する基調講演に続いて、株式会社ベネッセコーポレーション 代表取締役社長兼CEO森本昌義氏より、少子高齢化時代における徹底した顧客重視の経営改革について伺った。第２回はトヨタ自動車株式会社環境部長益田清氏より、喫緊の課題となっている地球環境問題を逆手にとったトヨタの環境戦略について、第３回はシックス・アパート株式会社 代表取締役関信浩氏による「ブログを活用したビジネスモデル」、第４回はダイキン工業株式会社取締役 兼 副社長執行役員川村群太郎氏を招いて、M＆Aを含めたグローバル戦略を取り上げた。続く第５回は前田建設工業株式会社リテール事業部長大竹弘孝氏による「建設業界におけるサービス化戦略」、そして前回第６回は東京大学大学院情報学環教授坂村健氏より「ユビキタス社会のインフラ・イノベーション」について伺った。毎回、興味深い講義と、本講座の特徴でもある講師とのインタラクティブなディスカッションに、受講生からは今後の企業の経営戦略策定に役立つと好評だ。
　２月にはＮＰＯ法人日本インドセンター代表 ビバウ・カント・ウパディアーエ氏による「インドへの経済・投資環境」、3月には東日本旅客鉄道株式会社常務取締役(Suica部担当)小縣方樹氏による「電子マネー戦略」が予定されている。

このたび多摩大学大学院は、MBAコース内に「スポーツマネジメントスクール(SMS)」を創設いたします。
多摩大学大学院SMSは、これまで(財)東京大学運動会が主催し、昨年まで4年間にわたり実施されたカリキュラムを踏襲し、大学院の正規科目となるように発展させたものであり、同時に、大学院のみでなく、広く社会人の履修希望者にも受講を認める「公開講座」といたします。

終身雇用制度の崩壊による人材市場の流動化は、多くの社会人が次のキャリアを自ら切り拓くための「働きながら学ぶ」という新たな教育市場を生み出しました。「多摩大学大学院スポーツマネジメントスクール」には、「再教育」という個人への投資を志向する多数の社会人が履修を希望するものと思われます。そのためには本学の品川キャンパスは絶好の位置にあると考えます。

詳細情報についてはスポーツ総合研究所ホームページをご覧下さい。

2007年1月21日（日）に第4回MBAネットワークフェアが法政大学経営大学院市谷キャンパスで行われました。本フェアは日本国内でのMBAプログラムの認知度向上を目指し多摩大学、日本大学、早稲田大学の３大学でスタートし、今回から慶応大学、法政大学、立教大学の３大学が加わり６大学となりました。当日は模擬授業の他、パネルディスカッションや個別相談コーナーが設置され、大いに盛り上がりました。

大勢の参加者で賑わうメイン会場

　2007年1月20日（土）に品川サテライトキャンパスにてグローバルスタディーズ学部入学前研修会「英語フリートーキングで楽しもう！」が開催されました。この研修会は入学前の研修をかねて教員、入学予定者同士のコミュニケーションを図ることを目的として開催されました。当日は英語によるミニ講義、先生とのフリートーキングや４月までの過ごし方、英語の勉強のアドバイス、入学までの準備などの説明がありました。

図書館の学生スタッフが主催した第５回読書コンクール「中谷賞」の受賞者が決定しました。表彰式は2007年1月19日(金)に多摩大学品川サテライトキャンパスで行われ、中谷学長より寸評がなされた後に、受賞者に賞状と商品が手渡されました。

＜中谷賞＞
　白井亮祐さん　読書感想文『日曜日の夕刊』を読んで
＜優秀賞＞
　丹野陽子さん　『気づき』の本〜生かされて。を読んで〜
　鈴木亜美さん　『ミラクル』：不思議なこと。
　　　　　　　　驚くべきこと。奇跡＝『成長』
＜審査員特別賞（出原賞）＞
　牧野亜生さん　『ハゴロモ』よしもとばなな作

左から 丹野さん、白井さん、中谷学長、鈴木さん

今年度も高い就職率を維持

2006年12月15日(金)に品川サテライトキャンパスでIT業界就職合同セミナーが行われました。本セミナーは多摩大学が主催し、情報サービス業界の大手企業に出展していただき、IT業界の就職を希望している3年生を対象に行う合同企業説明会です。6回目となる今回は11大学から多数の学生が参加し、活気あふれる中、出展した20社の人事担当者に熱心に質問をしていました。
また、2007年1月9日(火)には多摩キャンパス201教室にて「女性向けキャリア講座」が行われました。講師に東京電力株式会社労務人事部ダイバーシティ推進室長雨宮弘子氏をお招きし、女性社員の企業における活躍のヒントやアドバイスがありました。
この他にもセミナーやガイダンスを行い、きめ細やかな就職サポートを行っています。その結果、今年度も高い就職率となっています。

2007年3月卒業予定者主要内定先
大和ハウス工業、ファンケル、日本精工、オムロン、キーエンス、マツダ、キャノンシステムアンドサポート、伊勢丹、東京トヨペット、三井住友銀行、りそなホールディングス、日本生命保険、東急リバブル、JALグランドサービス、インフォプラント、パソナ、NTTデータシステム技術、ソフトバンク・テクノロジー、ヤフー、楽天他（順不同 2007年1月10日現在）

12月15日(金)に行われたIT業界就職合同セミナーの様子